Как убрать из госуслуг руководителя? - коротко
Войдите в личный кабинет, откройте раздел «Организации», найдите нужную организацию, перейдите в список сотрудников и нажмите кнопку «Удалить» рядом с руководителем. После подтверждения запись будет удалена.
Как убрать из госуслуг руководителя? - развернуто
Для того чтобы исключить сотрудника, занимающего руководящую должность, из личного кабинета на портале «Госуслуги», необходимо пройти несколько последовательных шагов. Процесс полностью автоматизирован и не требует обращения в службу поддержки, если вы обладаете соответствующими полномочиями.
-
Авторизация в системе. Войдите в личный кабинет под учётной записью, которая имеет право управлять организацией (обычно это учётная запись владельца или лица, назначенного в качестве администратора). После ввода логина и пароля откроется главная страница с перечнем всех доступных сервисов.
-
Переход в раздел «Организации». Среди меню выберите пункт, отвечающий за управление структурой компании. На этом экране отображаются все подразделения, сотрудники и их роли.
-
Поиск нужного руководителя. В списке сотрудников воспользуйтесь строкой поиска или фильтром по должности. Введите фамилию, имя или часть названия должности, чтобы быстро отобрать нужный профиль.
-
Открытие профиля сотрудника. Нажмите на строку с именем руководителя, чтобы открыть его карточку. Здесь указаны персональные данные, текущие права доступа и назначенные роли.
-
Снятие роли руководителя. В карточке найдите раздел «Роли и права». Нажмите кнопку «Редактировать» (или аналогичную). Снимите галочку напротив роли, отвечающей за руководство (например, «Руководитель подразделения», «Администратор организации»). Подтвердите изменения, введя пароль от своей учётной записи, если система требует подтверждения.
-
Удаление пользователя (по необходимости). Если требуется полностью удалить сотрудника из системы, в том же меню выберите опцию «Удалить пользователя». Подтвердите действие, учитывая, что после удаления восстановить профиль будет невозможно без повторного создания.
-
Сохранение и проверка. После внесения изменений система отобразит сообщение об успешном выполнении операции. Проверьте, что в списке ролей больше нет указанных прав, а в общем перечне сотрудников руководитель больше не имеет доступа к управленческим функциям.
-
Аудит и журнал действий. Для контроля над изменениями откройте журнал аудита (обычно находится в разделе «Отчёты» → «История действий»). Убедитесь, что запись о снятии роли присутствует, с указанием даты, времени и лица, выполнившего действие.
Особенности, которые следует помнить:
- Доступ к управлению ролями имеет только пользователь с правами администратора организации; попытка выполнить процедуру без этих прав завершится ошибкой доступа.
- Если у руководителя был назначен доступ к внешним сервисам (например, электронная подпись, интеграция с другими государственными порталами), после снятия роли необходимо проверить и при необходимости отозвать эти дополнительные разрешения.
- В случае, когда руководитель является единственным администратором, система не позволит полностью удалить его без назначения нового пользователя на эту роль. Поэтому перед удалением следует назначить замену.
Следуя описанным шагам, вы быстро и без лишних осложнений избавитесь от нежелательного руководителя в системе «Госуслуги», сохранив при этом полную прозрачность и контроль над изменениями.