Как зарегистрироваться в ФСС как работодатель для ИП через госуслуги?

Как зарегистрироваться в ФСС как работодатель для ИП через госуслуги? - коротко

Войдите в личный кабинет на портале Госуслуги, выберите услугу «Регистрация в Фонде социального страхования как работодатель» и заполните форму, указав данные ИП и сведения о страховых взносах. Подтвердите действие электронной подписью или СМС‑кодом, оплатите госпошлину при необходимости — после этого ваш ИП будет официально зарегистрирован в ФСС.

Как зарегистрироваться в ФСС как работодатель для ИП через госуслуги? - развернуто

Для того чтобы индивидуальный предприниматель смог официально стать работодателем и оформить обязательные страховые взносы в Фонде социального страхования (ФСС) через портал Госуслуги, следует выполнить несколько последовательных действий. Ниже представлена подробная инструкция, построенная так, чтобы каждый шаг был понятен даже тем, кто впервые сталкивается с электронными сервисами государственных органов.

  1. Подготовка личного кабинета в Госуслугах

    • Убедитесь, что у вас есть подтверждённый аккаунт на портале Госуслуги (https://www.gosuslugi.ru). Если аккаунт ещё не активирован, пройдите процедуру подтверждения личности через СМЭВ, портал «Личный кабинет» банка или МФЦ.
    • Проверьте наличие актуального ПИН-кода и доступа к электронной почте, которые понадобятся при подтверждении операций.
  2. Проверка статуса ИП

    • В личном кабинете перейдите в раздел «Мои услуги» → «Бизнес‑услуги» → «Индивидуальный предприниматель». Убедитесь, что ваш ИП зарегистрирован и статус «активен». Если есть ограничения (например, задолженность по налогам), их необходимо устранить до начала регистрации в ФСС.
  3. Подключение услуги «Регистрация в ФСС»

    • В меню «Бизнес‑услуги» найдите пункт «Регистрация в Фонде социального страхования». Нажмите «Подключить». Появится форма запроса, в которой необходимо указать:
      • ОГРНИП;
      • ИНН;
      СНИЛС (для подтверждения личности);
      • Данные о планируемом количестве работников (для ИП это может быть один сотрудник, но в системе указывается «0», если пока нет работников).
    • После ввода данных система проверит их в реестре ФСС. При отсутствии ошибок появится подтверждение о возможности завершить регистрацию.
  4. Заполнение заявления

    • Откроется электронная форма заявления «О регистрации в качестве работодателя». В ней указываются:
      – Наименование организации (для ИП – ФИО + «ИП»);
      Адрес места осуществления деятельности;
      – Дата начала работы с персоналом;
      – Сведения о банковском счёте, на который будут перечисляться страховые взносы.
    • При необходимости загрузите скан копии паспорта и ИНН для подтверждения личности. Все документы должны быть в формате PDF, JPG или PNG, размером не более 5 МБ каждый.
  5. Подтверждение подписи

    • Для заверения заявления понадобится электронная подпись (ЭП) или подтверждение через «Киберпаспорт». Если у вас нет ЭП, воспользуйтесь сервисом «Квалифицированный электронный сертификат», который можно получить в аккредитованном удостоверяющем центре.
    • После установки сертификата нажмите кнопку «Подписать документ». Система проверит подпись и отобразит статус «Подписано».
  6. Отправка заявления и ожидание обработки

    • Нажмите «Отправить». Заявление будет направлено в ФСС автоматически. Система выдаст номер заявки, который следует сохранить для контроля статуса.
    • Ожидание обычно занимает от 1 до 3 рабочих дней. Статус заявки можно отслеживать в личном кабинете в разделе «Мои заявки» → «ФСС».
  7. Получение подтверждения о регистрации

    • После успешного рассмотрения вы получите электронный документ «Свидетельство о регистрации в ФСС как работодателе». Он будет доступен для скачивания в личном кабинете и отправлен на указанный при регистрации e‑mail.
    • В этом документе указаны реквизиты работодателя, регистрационный номер в ФСС и дата начала действия.
  8. Настройка автоматической уплаты страховых взносов

    • В разделе «Бизнес‑услуги» → «ФСС» включите опцию «Автоматический расчёт и перечисление страховых взносов». Укажите банковский счёт, с которого будет происходить списание, и согласуйте график платежей (обычно ежемесячно).
    • При необходимости подключите сервис «Электронный расчётный листок», который позволит формировать и отправлять документы работникам без бумажных носителей.
  9. Контроль и корректировка данных

    • По мере изменения состава персонала (добавление или увольнение работников) вносите корректировки через тот же портал. Каждый раз система автоматически пересчитывает обязательные взносы, что исключает риск недоплат или переплат.
    • При возникновении вопросов используйте онлайн‑чат поддержки Госуслуг или обратитесь в ФСС через форму «Обратная связь» в личном кабинете.

Следуя этим шагам, индивидуальный предприниматель без лишних бюрократических проволочек оформит статус работодателя в Фонде социального страхования, получит все необходимые реквизиты и сможет вести расчёт страховых взносов в полностью электронном режиме. Всё делается через один портал, без необходимости посещать отделения ФСС или МФЦ.