Как заполнить сведения о трудовой деятельности на портале госуслуг? - коротко
В личном кабинете портала откройте раздел «Трудовая деятельность», нажмите «Добавить» и заполните поля: название работодателя, период работы, должность, после чего сохраните запись. Затем проверьте внесённые сведения в разделе «Мои данные» и при необходимости отредактируйте их.
Как заполнить сведения о трудовой деятельности на портале госуслуг? - развернуто
Для начала убедитесь, что у вас есть подтверждённый аккаунт на портале Госуслуг. Если регистрация ещё не выполнена, пройдите процесс создания учётной записи: укажите действующий номер телефона, подтвердите его кодом, задайте пароль и заполните основные персональные данные. После подтверждения вход в личный кабинет будет доступен сразу.
-
Вход в личный кабинет
Откройте сайт госуслуг, нажмите кнопку «Войти», введите логин и пароль, подтвердите вход по смс‑коду, если включена двухфакторная аутентификация. -
Переход к разделу «Трудовая деятельность»
В меню слева найдите пункт «Мои услуги» → «Справки и документы» → «Трудовая деятельность». Иногда раздел можно открыть через поиск, введя «трудовая деятельность» в строку поиска сервисов. -
Создание новой записи
Нажмите кнопку «Добавить сведения». Откроется форма, в которой необходимо указать:- Работодатель – полное название организации, её ИНН и ОГРН (при наличии). Если организация уже есть в базе, достаточно выбрать её из выпадающего списка.
- Должность – точное наименование занимаемой позиции, как указано в трудовом договоре.
- Дата начала работы – указывается в формате ДД.ММ.ГГГГ.
- Дата окончания – заполняется только если трудовые отношения завершены; в противном случае ставьте отметку «по настоящее время».
- Трудовой договор – номер и дата заключения договора, если требуется.
- Контактные данные работодателя – адрес, телефон, электронная почта (для возможных подтверждений).
-
Загрузка подтверждающих документов
При необходимости прикрепите сканы или фотографии следующих материалов:- Трудовой договор (или его копию);
- Приказ о приёме на работу;
- Справка с места работы, подтверждающая текущий статус (для активных сотрудников);
- Выписка из ЕГРЮЛ (для юридических лиц‑работодателей).
Файлы загружаются в формате PDF, JPG или PNG, размером не более 5 МБ каждый.
-
Проверка введённых данных
Тщательно просмотрите все поля. Ошибки в ИНН, датах или названии позиции часто приводят к отклонению заявки. Если замечены неточности, исправьте их до отправки. -
Отправка и ожидание подтверждения
Нажмите кнопку «Сохранить» или «Отправить заявку». Система автоматически сформирует запрос в службу поддержки работодателя или в отдел кадров организации. В большинстве случаев подтверждение приходит в течение 3‑5 рабочих дней. О статусе можно следить в разделе «История запросов» личного кабинета. -
Корректировка после проверки
Если служба поддержки сообщает о недостающих документах или ошибках, загрузите недостающие файлы и внесите исправления. После повторного отправления заявка будет проверена заново. -
Завершение процесса
После получения статуса «Одобрено» сведения о трудовой деятельности появятся в вашем личном кабинете. Их можно использовать для получения государственных услуг, оформления субсидий или подтверждения стажа.
Полезные рекомендации
- Храните цифровые копии всех трудовых документов в облачном хранилище, чтобы быстро находить их при необходимости.
- При вводе ИНН проверяйте, чтобы первая цифра совпадала с кодом региона, где зарегистрирован ваш работодатель.
- Если ваш работодатель не найден в базе, обратитесь к нему за официальным письмом‑подтверждением, которое можно загрузить вместо готовой записи.
- При возникновении технических проблем (например, ошибка загрузки файлов) используйте кнопку «Обратная связь» в правом нижнем углу страницы или позвоните в службу поддержки портала.
Соблюдая эти шаги, вы без затруднений оформите и актуализируете сведения о своей трудовой деятельности, что позволит пользоваться всеми преимуществами государственных сервисов.