Как сообщить о трудоустройстве через портал госуслуг? - коротко
Зайдите в личный кабинет на Госуслугах, выберите услугу «Сообщить о трудоустройстве», заполните форму данными работодателя и подтвердите отправку. После подтверждения вы получите электронное подтверждение о регистрации трудового статуса.
Как сообщить о трудоустройстве через портал госуслуг? - развернуто
Для передачи сведения о трудоустройстве через портал Госуслуг необходимо выполнить несколько последовательных действий. Сначала откройте сайт госуслуг — www.gosuslugi.ru и войдите в личный кабинет, используя пароль и, при необходимости, подтверждение по СМС. Если у вас ещё нет учётной записи, пройдите регистрацию: укажите ИНН, СНИЛС, паспортные данные и пройдите проверку личности через банковскую карту или электронную подпись.
После входа в личный кабинет найдите сервис «Сообщение о трудоустройстве». Обычно его можно отыскать в разделе «Работа и занятость» либо воспользоваться поисковой строкой, ввев в неё ключевые слова «трудоустройство». Выберите нужный сервис и нажмите кнопку «Подать заявление».
Далее откроется форма, в которой требуется указать:
- Данные работодателя – название организации, ИНН, ОКФС, юридический адрес.
- Сведения о вакансии – должность, код ОКПД, условия труда.
- Данные о сотруднике – ФИО, паспортные данные, СНИЛС, дата рождения.
- Дату начала работы и тип трудового договора (полный, частичный, стажировка и т.п.).
- При необходимости прикрепите подтверждающие документы: копию трудового договора, приказ о приёме на работу, справку о заработной плате.
Все файлы должны быть в формате PDF, JPG или PNG, размером не более 10 МБ каждый. После загрузки документов система проверит их на соответствие требованиям; если возникнут ошибки, исправьте их и загрузите файлы заново.
Когда все поля заполнены, нажмите кнопку «Отправить». Портал сформирует электронный акт сообщения о трудоустройстве, который будет доступен в разделе «Мои обращения». Вы получите подтверждение о приёме заявления на указанный при регистрации адрес электронной почты и в виде SMS‑сообщения.
Для контроля статуса обращения зайдите в личный кабинет, откройте пункт «Мои обращения», найдите нужный запрос и проверьте статус: «В обработке», «Одобрено» или «Требуется дополнительная информация». Если потребуется уточнение, система отправит уведомление с указанием недостающих данных или документов. После завершения процедуры в личном кабинете появится отметка о завершении, а также возможность скачать подтверждающий документ в формате PDF.
Не забывайте, что своевременное сообщение о трудоустройстве является обязательным требованием законодательства, и несоблюдение сроков может привести к штрафам. Поэтому рекомендуется подавать сведения в течение трёх рабочих дней с момента начала работы. При возникновении вопросов можно воспользоваться онлайн‑чатом поддержки на портале или позвонить в колл‑центр по телефону 8 800 100 70 30.