Как подать уведомление о иностранном работнике через Госуслуги? - коротко
Зайдите в личный кабинет на Госуслугах, выберите раздел «Миграция» и заполните форму уведомления о приеме иностранного работника. Отправьте данные и дождитесь подтверждения.
Как подать уведомление о иностранном работнике через Госуслуги? - развернуто
Для подачи уведомления о приеме иностранного работника через портал Госуслуги необходимо выполнить несколько шагов. Убедитесь, что у вас есть подтвержденная учетная запись на сайте, так как без нее доступ к услуге будет невозможен. Также потребуется электронная подпись, если вы представляете организацию или индивидуального предпринимателя.
Зайдите в личный кабинет на Госуслугах и введите в поиске "Уведомление о приеме на работу иностранного гражданина". Выберите соответствующую услугу, предоставляемую МВД России. Система предложит заполнить электронную форму, куда нужно внести данные работника, включая ФИО, гражданство, дату рождения, реквизиты документа, разрешающего пребывание в России, а также сведения о работодателе.
Проверьте правильность введенной информации, так как ошибки могут привести к отказу в приеме уведомления. Если все данные корректны, отправьте заявление. После обработки заявки вы получите уведомление о приеме документов или запрос на исправление недочетов. Готовое уведомление можно скачать в личном кабинете или получить в бумажном виде в подразделении МВД.
Срок подачи уведомления — не позднее трех рабочих дней с момента заключения трудового договора с иностранным работником. Если уведомление подается в электронном виде, датой подачи считается день отправки через портал. В случае опоздания работодатель может быть привлечен к административной ответственности.